Ook in het zakenleven komen conflicten regelmatig voor.
Mediation kan hier een helpende hand bieden om de conflictpartners een oplossing voor de gerezen conflicten te laten vinden en tegelijk de relatie tussen de businesspartners te beschermen.
Bij Business Mediation kan worden gedacht aan "Business to Business" conflicten of verschillen van mening, aan oplopende conflicten tussen Bestuursleden of tussen Bestuur en Directie.
Daarnaast aan mogelijke conflicten tussen het Bedrijf en werknemers.
Business Mediation kenmerkt zich door een zakelijke benadering, een no-nonsense aanpak.
De Mediator zal in staat zijn zich snel genoeg voldoende te verdiepen in het bedrijf om zinnig te kunnen werken. Hij zal daarbij gaan voor een oplossingsgerichte aanpak. De inhoud van het conflict zal de Mediator bij de cliënten laten. De Mediator richt zich op de mogelijke oplossingsstrategieën en op het wegnemen van de eventuele belemmeringen die zich voordoen.